Объединяя интеллекты,
преобразуем бизнесы
Decision Dynamics Серия 1. Вебинар 1. Мотивация и вовлеченность 2.0.
Модель Decision Dynamics Career Model™ - карьерные мотивы и карьерные ориентиры.
Сергей Кордашенко о мифе "трудоголик - лучший выбор работодателя"

«Устойчив к стрессу, мультизадачен, могу работать под давлением» - соискатели нередко в своих резюме подчеркивают качества, говорящие об их способности очень много работать.

FORBES.RU решили разобраться с мифом о том, что каждый руководитель рад принять в штат трудоголика, как считают многие соискатели. На самом деле компании осознают, что наем таких сотрудников сопряжен с определенными рисками. Вот, как прокомментировал этот вопрос Сергей Кордашенко.

Regroup

Regroup — это консалтинговые решения для акционеров и первых лиц бизнеса, нацеленные на повышение эффективности команд. Мы формируем, оцениваем и развиваем управленческие команды и советы директоров, создаем системы мотивации и эффективные организационные структуры.